1. HOME
  2. FAQ
  3. 扶養について
  4. 就職していた子供が退職したが、その子供を扶養にすることはできますか?

FAQ

扶養について

就職していた子供が退職したが、その子供を扶養にすることはできますか?

税金上の扶養の要件はおおまかに言うと、下記の3つがあります。
 この要件のすべてを満たした場合に扶養に入れることができます。


(1)生計を一にしている親族(事業専従者を除く)
(2)前年の所得の合計が48万円以下(給与収入のみだと103万円以下)
(3)他の人が扶養に入れていない

この要件のすべてを満たした場合に扶養に入れることができます。(1)生計を一にしている親族(事業専従者を除く)(2)前年の所得の合計が48万円以下(給与収入のみだと103万円以下)(3)他の人が扶養に入れていない

 
 また、実家に住んでいなくても、仕送りなどで生計が成り立っている場合には扶養に入れることができます。


▼関連FAQ▼

・子どもが就職をします、扶養を外れる手続きはどうすればいいですか?

・子どもが大学生になります。扶養の条件で注意することはありますか?

この記事を監修した人

堀江 信弘
株式会社エープロジェクト 代表取締役社長、ファイナンシャルプランナー。 25年間の豊富な専門知識と幅広い実務経験を活かし、イオングループ、パナソニックグループ等のマネー研修・ライフプラン個別相談で10,000人以上の従業員のサポート業務に携わる。ライフプランのエキスパートとして保険・金融商品の販売実績の経験を活かしたアドバイスには定評あり。現在は、保険・金融商品を販売しない中立な立場から幅広く資産の管理、運用相談サービスを提供。 モットーは「一人ひとりの人生に残る仕事をする!」
堀江 信弘